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Content Marketing Manager (m/w/d)


Du möchtest nicht nur ein kleines Zahnrad in einem großen Unternehmen sein? Du willst unsere Agentur mitformen und mitentscheiden? Du willst deiner Kreativität freien Lauf lassen und dich nicht in strikte Vorgaben pressen lassen. Es reizt dich, gemeinsam mit dem Team, Online Lösungen aufzubauen, die gleichzeitig innovativ und robust sind.

Warum kennen wir dich dann noch nicht?

Wir konzipieren, gestalten und realisieren Webseiten, Webanwendungen und komplette Kommunikationskonzepte. Unsere Kunden kommen aus der Versicherungs- und Immobilienbranche, aus den Bereichen Healthcare und Industrie. Dazu zählen unter anderem die GfK, die NÜRNBERGER VERSICHERUNG und Roland Meinl Musikinstrumente.

Um was es geht

Eine herausragende Website benötigt nicht nur eine gute und zuverlässige Technik, sie benötigt vor allem treffsichere Inhalte. Sie muss einerseits optimal auf die Anforderungen der Suchmaschinen reagieren und anderseits soll sie die Zielgruppe in ihren Bann ziehen.

Als Product Owner Content

verstärkst du nicht nur unseren Content Bereich, du baust ihn auch aktiv weiter aus.

Du bist vom Anfang bis zum Ende in jedem Projekt dabei. Du unterstützt in der Konzept Phase, berätst unsere Kund*innen bei der Content Anlieferung und koordinierst danach die Contentpflege mit deinem Team aus ex- und internen Redakteuren, Textern, Grafikern und Fotografen.


Was bringst du mit?

Du hast Lust dich in die Themen unserer B2B-Kund*innen hineinzudenken und planst die strategische Ausrichtung dieser Inhalte. Dabei gehst du aktiv auf unsere Kund*innen zu und entwickelst mit ihnen neue Content Strategien. Du entwirfst Redaktionspläne, verbindest Inhalte kreativ miteinander und behältst dabei das Layout im Auge.

Mit deinem sicheren grafischen Verständnis konzipierst du beindruckende Content-Marketing-Inhalte entlang der Customer Journey unserer Kund*innen.

Du bist vielleicht kein Texter, hast aber ein Gespür für einen guten Text und kannst zur Not auch mal selbst eine gute Headline zaubern.

Du verstehst das Content Management System und seine Möglichkeiten, kennst aktuelle Web-Techniken und beherrscht die Grundlagen von UX und Webdesigns.

Dein analytischer Geist lässt dich Zusammenhänge schnell erkennen. Du kannst Ursache und Wirkung einordnen und behältst den Überblick über komplexe Themen. SEO-Analysen kannst du lesen und weißt sie zu interpretieren.

Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem agenturnahen Feld oder gleichwertige Berufserfahrung.

Wenn du diese Fähigkeiten mitbringst und Lust hast mit unserem Team aus Designer, Entwicklern, Redakteuren und SEO-Experten eine neue starke Säule in unserem Unternehmen auszubauen, dann bewirb dich. Wie immer genügt ein Anruf oder eine Mail. Alles weitere klären wir gerne auf der „Tonspur“.


Die Fakten

Beschäftigungsart: Vollzeit

Beschäftigungsdauer: Unbefristet

Beginn der Tätigkeit: Ab sofort


Wir haben Vertrauen in unsere Mitarbeiter… auch in dich.

Deshalb:

  • schreiben wir dir keine festen Arbeitszeiten vor. Wir sind nicht nur Chef, sondern auch Mensch/Eltern und haben somit Verständnis für private Termine auch wenn sie mal innerhalb der Arbeitszeit liegen.
  • bieten wir dir die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten, ob spontan oder regelmäßig spielt dabei keine Rolle.
  • halten wir dir keine utopischen Zeitplänen vor die Nase. Du selbst gibst uns die Zeit vor, die du für die Meisterung deiner Aufgaben benötigst – im Rahmen unserer Sprint Plannings.

Wir wollen, dass du stets am Ball bleiben kannst.

Deshalb:

  • reden wir nicht nur davon, dass Weiterbildungen möglich sind. Wir halten sie vertraglich fest
  • besorgen wir dir gerne jede Lektüre, die du für dein Weiterkommen benötigst
  • bringen wir uns immer gegenseitig auf den neusten technischen Stand.
  • Das alles gehört zu unserem agilen Arbeitsalltag, den wir versuchen zu leben. Das klappt mal mehr oder weniger gut, wir arbeiten an dem mehr, am liebsten mit dir zusammen.

Aber Agenturen bezahlen doch so schlecht und ständig muss man Überstunden machen

Wir wissen, dass nur zufriedene Mitarbeiter uns nach vorne bringen.

Deshalb:

  • knechten wir unsere Mitarbeiter nicht und sorgen mit einer guten Projektplanung, einer strukturierten und schnellen Entwicklungsumgebung dafür, dass Überstunden eine Ausnahme bleiben.Und ganz nebenbei wollen wir auch pünktlich nach Hause.
  • sorgen wir für eine angenehme Arbeitsumgebung in einem hellen, klimatisierten Büro, mit guter Verkehrsanbindung und genügend kostenlose Parkplätze.
  • feiern wir uns gerne selbst, bei einem guten Essen und einem kühlen Getränk.

Wir benötigen keine lange schriftliche Bewerbung. Wir wollen Dialog.

Schick uns deine Kontaktdaten!

ercas. die agentur
z. H. Heike Heller
Weidenweg 13
91058 Erlangen

+49 9131 81288-281

bewerbung​@ercas.de